在全局半年工作推進會上的講話提綱
時間：2022-07-25 09:16:22 來源：星星閱讀網 本文已影響 人 
在全局半年工作推進會上的講話提綱
在一些權力集中、資源集中的重要部門和重要崗位，“權錢交易”的風險依然存在，反腐倡廉工作任重道遠，必須進一步加大工作力度。下面是星星閱讀網小編為您推薦在全局半年工作推進會上的講話提綱。
同志們：
剛才，XX局長提綱挈領傳達了領導干部會議精神，全面總結了全局上半年重點工作，分析了我們面臨的形勢與任務，指出了當前在XXX等方面存在的主要問題，對下半年的重點工作進行了部署、提出了要求，請各單位、各部門結合工作實際抓好貫徹落實。下面，我就上半年黨委工作作個簡要總結，對下半年黨建重點工作作進一步部署，講五點意見：
1.認真落實XX決策部署，黨建各項工作扎實推進
今年以來，全局各級組織緊扣XX黨組“XXXX”工作主題，按照“XXXXXX”的部署要求，扎實推進“XXX”各項任務，為推進全局各項工作提供了堅強保證。主要體現在五個方面：一是加強領導干部政治理論學習。堅持把思想建設擺在首位，以深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨的XXX屆XXX全會精神為引領，通過系統(tǒng)學習、專題輔導、研討交流、中心發(fā)言、撰寫心得等形式，完善了中心組學習內容；通過抽查學習記錄、派員旁聽、定期通報、組織黨的基本理論知識測試，推動中心組學習形式與內容的有機統(tǒng)一。上半年，兩級黨委理論學習中心組開展集中學習研討近XXX場，撰寫調研文章XXX篇，中心組學習的學時、內容、質量較上年度有了一定程度的提高。二是注重抓基層、打基礎。從基本組織、基本隊伍、基本制度入手，扎實推進XX學習教育常態(tài)化制度化。突出打牢“學”的基礎、增強“做”的實效，研究制定推進XX學習教育常態(tài)化制度化實施方案，用以會代訓的模式啟動學習教育。重新明確領導干部聯(lián)系支部的主體責任、任務和方式，落實領導人員講黨課、參加雙重組織生活制度，班子成員面對面、一對一地與聯(lián)系點黨支部書記進行溝通交流，了解支部建設情況、明確工作要求；舉辦XX期領導人員培訓班，培訓XX人，舉辦XX期黨員示范培訓班，培訓XX人；各基層黨支部在“七一”前后，通過上專題黨課、過政治生日、開展主題黨日活動等，強化思想引領，夯實“學”的基礎。三是求實務實改變工作方法。改變評議方式，由“述黨建”向“考黨建”延伸，并抽查XXX重點工作落實情況，保持動態(tài)督導，促使黨組織書記聚焦主責主業(yè)；改進黨群工作年度考核，由“聽匯報、看臺賬”向“查支部、問黨員”轉變，通過以下看上，倒逼黨建責任落實；開展“XXXX”黨建重點工作自查活動，派出XX個督查組深入全局XXX個單位，檢查XX大類XX項重點工作，查出問題XX個，首次對黨建工作“寬松軟”、問題較多的單位實施問責，并召開專題民主生活會，推進了黨建主體責任的逐步落實。四是堅持把紀律規(guī)矩挺在前面。專題部署黨風廉政建設任務分工，班子成員認真學習、消化吸收黨組廉政風險防控會議精神，派員赴XXXX實地學習廉政風險防控經驗，XXXX的廉政風險防控機制建設已經形成思想共識。聯(lián)合XX拍攝制作警示教育片《XXXX》，通過采訪服刑人員，讓他們現身說法，用身邊的人和事教育警示我們的黨員干部。五是加強先進典型選樹和正面宣傳工作。大力開展“XX”主題宣傳活動，一方面通過網絡直播、動畫、航拍、系列動漫組圖、微信答題等載體創(chuàng)新，豐富宣傳格局；另一方面，堅持讓一線職工、先進工作法、占據版面、活躍網絡，講好故事，深入挖掘一線人物選題XX個，推出了XXXX等一批“明星”。精心組織了XXX現場動態(tài)宣傳。
此外，我們的XXXX等部門，認真履職、積極作為，在推動整體工作中都發(fā)揮了較好的作用。正是因為有了各級組織的合力共為、有了廣大干部職工的共同努力，我們才取得了較好成績。在此，我代表XXXX向同志們表示感謝。
在看到成績的同時，我們也要清醒地認識到，我局黨建工作與當前形勢要求仍存在不少差距，主要體現在六個方面：一是管黨治黨的責任落實還不到位。二是基層黨建基礎還不牢固。三是干部人才隊伍培養(yǎng)存在短板。四是黨風廉政建設“兩個責任”落實有差距。五是職工思想政治工作滯后于發(fā)展需求。六是關心關愛職工的工作還存在差距。
2.提高政治站位，體現在大局下行動的能力和責任擔當
政治站位決定我們的視野高度、執(zhí)行的力度。下半年，二十大將要召開，XXXX紀念活動也日益臨近，政治要求極高，確保XXXX，檢驗著全局廣大干部職工的“四個意識”和責任擔當，各級黨組織和廣大黨員干部要提高思想站位，善于從政治上觀察和處理問題，遇事多想政治要求，辦事多想政治規(guī)矩，處事多想政治影響，成事多想政治效果，高標準地完成各項政治任務。一是強化政治理論學習。當前和今后一個時期，學習習近平總書記系列重要講話精神是我們的首要政治任務。各級黨員干部要堅持用習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導實踐、推動工作。各部門要貫徹落實XXXX，推動理論學習中心組學習制度化、規(guī)范化；要把XXXX要求與我局實際相結合，堅持在大局下行動，圍繞黨紀條規(guī)、習近平總書記系列重要講話和二十大精神等內容，以及XXX半年度工作會議精神，抓好專題學習研討，通過集中學習、個人自學、專題調研等，強化黨性修養(yǎng)，謀劃改革發(fā)展，提升政策理論水平。二是開展“XXXX”活動回頭看。前期開展的“XXX”黨建重點工作自查活動，是推動我局黨建工作抓落實的一項舉措。各級黨組織要以此為契機，發(fā)揚釘釘子的精神，促進黨建任務、責任、內容真正落到實處。近期，針對活動中發(fā)現的一些問題，各單位要以多種形式抓好督促，進一步落實“一崗雙責”，督促問題的加速整改。下一步，我們在總結前期活動經驗的基礎上，還將組織開展“XXXXX”黨建重點工作自查活動回頭看，重點檢查XXXX個方面的問題，對不抓落實或落實不力的單位和個人將嚴肅追責，真正形成抓落實的責任倒逼機制。
3.以求實務實踏實的作風，抓好年度黨建重點工作的推進落實
下半年，要堅持鏡頭不換、力度不減，一以貫之地抓好年度工作的推進落實。從年度任務完成情況來看，多數項目還在推進中，有的工作才剛剛起步，加之XXXX，迫切需要我們擼起袖子加油干，加快推進黨建各項工作的落實。一是緊緊抓住關鍵少數。要落實民主集中制，規(guī)范“三重一大”決策程序，尤其是在選人用人問題上按政策辦事、按程序辦事、按原則辦事，嚴把動議、民主推薦、組織考察、討論決定和任職關，體現選人用人的公信力。要持續(xù)推進定期考核工作，有原則地廣泛接觸干部，了解干部日常品行、處事胸懷和群眾口碑，了解在重大事件、關鍵時期的表現，為干部的儲備交流評價奠定基礎。要不斷優(yōu)化選人用人工作，盡快落實選人用人問題的整改，提升工作的滿意率。各級領導干部要更加重視人才的培養(yǎng)和使用，不斷提高人才隊伍的數量和質量。二是樹立黨的一切工作到基層的鮮明導向。我們黨的一切工作的落腳點在支部，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，是決定黨建工作在基層不走樣、解決“上熱中溫下冷”問題的關鍵所在。要按照XXX部署，持續(xù)推進XXXX學習教育常態(tài)化制度化向基層延伸，各級黨組織首先要解決共識共為、同頻共振的思想自覺和行動自覺問題，要以《黨章》《準則》《條例》為遵循，既注重政治紀律的剛性約束，又注重過程的指導幫助，努力消除思想疑惑，創(chuàng)新活動形式和方法，克服形式主義。三是高質量地完成黨建其他重點工作。按照XX部署，下半年我們要推進XXXXX。各單位黨組織要堅持從基本職能做起、從基礎工作抓起、從基本制度嚴起，積小勝為大勝，通過班子成員的率先垂范、立標打樣，培養(yǎng)塑造一批示范點黨支部，不斷地提升基層黨支部建設的品質品位。
4.以嚴的標準、嚴的紀律，進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作
從這幾年查處的違紀違法案件來看，重點領域廉潔風險仍然突出，特別是在一些權力集中、資源集中的重要部門和重要崗位，“權錢交易”的風險依然存在，反腐倡廉工作任重道遠，必須進一步加大工作力度。一是高標從嚴落實黨風廉政建設責任制。“兩個責任”是推進黨風廉政建設的“牛鼻子”。要修訂XXXX，進一步細化責任追究的內容、情形和方式，以及各單位負責人的責任清單。要按照任務分工，對黨風廉政建設重點工作實行督辦，年底結合領導干部述職述廉進行全面總結和評估，確保按照時間節(jié)點完成任務目標。二是加強廉政風險防控工作。要認真貫徹XX工作會精神，落實XXXX思路，加強對XXX等重點領域廉政風險防控。運用好XXXX理念，使不能腐的剛性約束與監(jiān)督更加有形化，年內相關制度要有實質性的落實。深化“XXXX”主題教育活動，用好XXX等有效手段，加大廉政警示教育力度；鞏固和擴大警示教育片的效果，開展巡回宣講，引導黨員干部知敬畏、講規(guī)矩。三是保持執(zhí)紀審查的高壓態(tài)勢。堅持用好“四種形態(tài)”，對一些黨員干部的小毛病、小問題，做到早提醒、早糾正，對一些苗頭性、傾向性問題及時忠告，多積尺寸之功，公.文思.享.文.庫出.品，經常防微杜漸，避免“溫水煮青蛙”，防止小錯釀成大禍，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神的行為，對執(zhí)紀審查對象存在“四風”問題的，先于其他問題查處和通報，堅決防止“四風”問題反彈。找準權力運行中的關鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)，嚴查關鍵崗位人員、黨員領導人員違紀違法和侵犯群眾利益的案件。
5.發(fā)揮宣傳思想文化和群眾工作優(yōu)勢，努力營造和諧穩(wěn)定的環(huán)境
當前正處在全年工作承上啟下的關鍵節(jié)點，各項工作任務繁重，必須通過行之有效的方式和載體，凝心聚力、鼓舞斗志、激發(fā)干勁，形成強大的工作合力。一是以先進典型選樹豐富文化內涵。我們既要開好黨建現場會，總結推廣已取得的成果，更要緊扣XXX等重點，持續(xù)深化XXX主題宣傳教育活動，做到鏡頭對準一線，舞臺留給職工，通過陣地建設、實地探訪、崗位體驗、座談交流等形式，深入挖掘“崗位明星”等先進典型的感人事跡，持續(xù)講好XXXX故事。要發(fā)揮典型引領作用，尤其是當前，各級組織要采取多種形式，重點宣傳XXX，挖掘他們蘊含的時代精神與可貴品格。二是以真情關愛職工來促進隊伍穩(wěn)定。落實好XX指導意見，抓好XX專項調研，切實用好XXX等渠道，深化廠務公開，暢通民意訴求，常態(tài)化做好明理順氣鼓勁工作。深化XX建設，推廣XX試點經驗，進一步改善職工生活條件。當前，正值暑熱，要加大暑期送清涼和幫扶救助力度，有效解決職工后顧之憂，切實增強職工的歸屬感、認同感和忠誠度。要落實好信訪工作責任制，深化XX活動，加大矛盾糾紛排查化解力度，堅持依法依規(guī)解決問題，確保隊伍持續(xù)穩(wěn)定。
