黨建經(jīng)驗(yàn)交流材料堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)推動(dòng)黨建與企業(yè)改革發(fā)展相融互促（范文推薦）
時(shí)間：2022-06-21 23:52:19 來(lái)源：星星閱讀網(wǎng) 本文已影響 人 
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黨建經(jīng)驗(yàn)交流材料：保持黨建統(tǒng)領(lǐng) 推動(dòng)黨建與企業(yè)改革發(fā)展相融互促 XX 公司黨支部自成立以來(lái)，始終秉承“服從服務(wù)于省委省政府重大決策布暑，服從服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展〞的理念，以高度的政治自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)抓黨建、強(qiáng)黨建，走出了一條高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新路子。先后榮獲 XX 省屬企業(yè)過(guò)硬黨支部示范點(diǎn)，XX 土地先進(jìn)基層黨組織、五星級(jí)黨支部、榜樣黨支部、效益特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)。
一、保持黨的領(lǐng)導(dǎo)，保證企業(yè)改革發(fā)展的正確方向 黨支部始終以政治建設(shè)為核心，將保持黨的領(lǐng)導(dǎo)作為企業(yè)存續(xù)發(fā)展的頭等大事，把樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)〞、堅(jiān)定“四個(gè)自信〞、做到“兩個(gè)維護(hù)〞落實(shí)到具體工作中。
一是建立實(shí)施“第一議題〞制度，銘記“國(guó)之大者〞。
建立實(shí)施“第一議題〞制度，通過(guò)支部理論學(xué)習(xí)小組、黨建業(yè)務(wù)聯(lián)席會(huì)等載體，深入學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和省委、省政府具體政策與配套措施，累計(jì)展開(kāi)理論學(xué)習(xí)十次，展開(kāi)黨建、業(yè)務(wù)、改革等培訓(xùn) XX 次，啟用釘釘“云學(xué)習(xí)·賦能提升〞工程，完成 XX 期線上答題測(cè)試學(xué)習(xí)，員工參加率達(dá)100%，引導(dǎo)黨員干部職工不斷提升政治站位，加強(qiáng)政治意識(shí)。
二是用偉大建黨精神滋養(yǎng)黨性修養(yǎng)，傳承精神譜系。保持學(xué)研一體，扎實(shí)推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育，理順百年黨史、百年土地史的邏輯關(guān)系，領(lǐng)會(huì)“百年黨史展現(xiàn)黨圍繞土地產(chǎn)權(quán)的斗爭(zhēng)史、利用土地要素的奮斗
史、革新土地制度的改革史、運(yùn)用土地資源的發(fā)展史、開(kāi)啟 XX 土地砥礪前行的奮進(jìn)史〞XX 種熟悉，從百年黨史、百年土地史中汲取奮進(jìn)力量。展開(kāi)“學(xué)黨史、學(xué)講話、亮作為，做新時(shí)代高素養(yǎng) XX 土地人〞活動(dòng)，錘煉能講、會(huì)寫、善干員工隊(duì)伍，XX 名黨員被評(píng)為 XX 土地榜樣黨員。
三是在完善公司治理中強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，把牢正確方向。圍繞建立中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度，建立支部研究把關(guān)“三張清單〞，累計(jì)召開(kāi)支委會(huì) XX 次，對(duì)“三重一大〞及 XX 項(xiàng)董事會(huì)決策事項(xiàng)進(jìn)行前置研究，促進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理相統(tǒng)一。圍繞黨建、業(yè)務(wù)、行政、安全四個(gè)方面，展開(kāi)“規(guī)范建設(shè)年〞活動(dòng)，梳理 XX 項(xiàng)規(guī)范管理指標(biāo)，完善項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、投資評(píng)審、合同管理等制度 XX 項(xiàng)，構(gòu)建起“權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡〞的治理體系。強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí)，梳理XX 項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，周調(diào)度、月通報(bào)，提升工作效率。
二、強(qiáng)化黨的建設(shè)，推動(dòng)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有效聯(lián)動(dòng) XX 黨支部保持抓基層、打基礎(chǔ)，大力強(qiáng)化“三基〞建設(shè)，切實(shí)提升黨支部凝集力和戰(zhàn)斗力。
一是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，強(qiáng)化黨建統(tǒng)領(lǐng)作用。樹(shù)牢巡視巡察、經(jīng)濟(jì)審計(jì)、國(guó)資監(jiān)管、督導(dǎo)督查、社會(huì)監(jiān)督 5 條警戒線，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度，通過(guò)組織觀看廉政警示教育片、赴魯南監(jiān)獄展開(kāi)警示教育、召開(kāi)主題黨課等多種方式，全面強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè)。試點(diǎn)“黨建＋項(xiàng)目建設(shè)〞模式，成立 XX 鎮(zhèn)全域土地綜合整治一期項(xiàng)目臨時(shí)黨支部，通過(guò)黨建統(tǒng)領(lǐng)，將來(lái)自不同單位、不同領(lǐng)域的群體“擰成一股繩〞，現(xiàn)場(chǎng)解
決各類難題 XX 余件，提升隊(duì)伍凝集力和戰(zhàn)斗力。
二是打造省屬企業(yè)過(guò)硬黨支部示范點(diǎn)，筑牢基層堡壘。制定支部《黨建工作責(zé)任制考核暫行辦法》，將黨建考核作為業(yè)績(jī)考核的前置條件，與黨員干部薪酬兌現(xiàn)和職務(wù)升降“硬掛鉤〞，依靠支部工作的規(guī)范化、常常化，為公司發(fā)展聚力，實(shí)現(xiàn)黨建工作由“潛績(jī)〞到“顯績(jī)〞的提檔升級(jí)。針對(duì)黨建的薄弱環(huán)節(jié)和現(xiàn)實(shí)必須求，印發(fā)《過(guò)硬黨支部建設(shè)手冊(cè)》，對(duì) XX 類黨建基礎(chǔ)工作、XX 項(xiàng)具體事項(xiàng)的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了規(guī)范指引，全面提升“三會(huì)一課〞、主題黨日、組織生活會(huì)等基層黨建工作質(zhì)量。發(fā)展黨員 XX 名，全面消除黨員空白班組。
三是抓黨建促振興，打造高質(zhì)量鄉(xiāng)村振興 XX 樣板。通過(guò)舉辦專題黨課、打造樣板工程等方式， 為打造鄉(xiāng)村振興 XX 樣板提供“XX 答案〞。投資 XX 億元實(shí)施 XX 鄉(xiāng)村振興 XX 樣板項(xiàng)目，建設(shè)新房 XX 套，配套社區(qū)服務(wù)中心、幼兒園、社區(qū)診所、老年食堂等場(chǎng)所，建設(shè)高端基質(zhì)藍(lán)莓種植示范園和生態(tài)有機(jī)綠茶種植園，打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范基地。投資 XX 萬(wàn)元實(shí)施“東方 XX 花海〞民宿項(xiàng)目，以文化旅游為主線，建設(shè)鄉(xiāng)村振興示范區(qū)。
三、發(fā)揮黨的作用，找準(zhǔn)黨建服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的著力點(diǎn) XX 黨支部圍繞把企業(yè)盡快做強(qiáng)做優(yōu)做大的目標(biāo)，服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不偏離，助推企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
一是打造“黨建＋項(xiàng)目，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展〞黨建品牌，鑄就國(guó)企黨建名片。按照“跟著地方黨委政府的規(guī)劃走、盯著地方黨委政府的重點(diǎn)干、瞄著地方黨委政府的短板補(bǔ)、照著地方黨委政
府的高點(diǎn)創(chuàng)、順著人民群眾的意愿辦、本著效益平衡的大賬算〞六條路徑，發(fā)揮主業(yè)優(yōu)勢(shì)，為 XX 市提供土地保證 XX 畝，投資 XX 億元參加遠(yuǎn)大中心、中央智慧廣場(chǎng)、山海田園小鎮(zhèn)等 XX 市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目，完成招商引資 XX 億元，塑造“有情懷、有使命、有擔(dān)當(dāng)〞國(guó)企形象，得到市委書記等主要領(lǐng)導(dǎo)同志的高度認(rèn)可。
二是將黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，打造具有自主投資能力的集團(tuán)企業(yè)。展開(kāi)以“提升政治站位、提升工作效率、提升經(jīng)濟(jì)效益、提升企業(yè)形象〞為主題的“四提升〞革新施行活動(dòng)，連續(xù)三年將黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)整體謀劃、一體推動(dòng)，明確鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、園區(qū)建設(shè)、生態(tài)修復(fù) 4 大產(chǎn)業(yè)板塊，構(gòu)建以自然資源要素開(kāi)發(fā)利用為主業(yè)的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，與 XX 局、XX 港口展開(kāi)戰(zhàn)略合作，拓展業(yè)務(wù)范圍。20XX 年，XX 以支部為堡壘、黨員為先鋒，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 XX 億元，利潤(rùn) XX 億元，連續(xù)三年保持較快增長(zhǎng)。
三是抓住干部這個(gè)關(guān)鍵，讓人才干脫穎而出、有用武之地、可健康成長(zhǎng)。特別經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)技術(shù)和優(yōu)秀青年三個(gè)重點(diǎn)，切實(shí)發(fā)揮黨支部在選人用人上的把關(guān)作用，形成常態(tài)化培養(yǎng)使用機(jī)制。特別實(shí)績(jī)導(dǎo)向，展開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)上崗、“揭榜掛帥〞，先后選拔 XX 名同志進(jìn)入公司管理崗位，XX 名同志擔(dān)任三級(jí)公司主要負(fù)責(zé)人，XX 名同志進(jìn)入三級(jí)公司班子。強(qiáng)化績(jī)效考核，制定印發(fā)《多崗位序列管理辦法》、《薪酬改革管理辦法》、《業(yè)績(jī)考核辦法》等制度文件，按照日常工資、季度考核、年度考核 2：3：5 的薪酬結(jié)構(gòu)體系，實(shí)現(xiàn)薪酬剛性兌付。
四是文明服務(wù)塑品牌，切實(shí)履行國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任。積極踐行國(guó)企使命擔(dān)當(dāng)，隨時(shí)把履行社會(huì)責(zé)任放在重要位置，累計(jì)投入 XX 萬(wàn)元進(jìn)
行社會(huì)捐助，樹(shù)立了優(yōu)良的社會(huì)形象。組建“XX 土地 XX 紅色先鋒志愿服務(wù)隊(duì)〞，赴 XX 等 XX 個(gè)項(xiàng)目駐地對(duì)口支援抗擊新冠肺炎疫情，凝集合力堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。與地方自然資源部門簽署《黨建結(jié)對(duì)共建備忘錄》，展開(kāi)“巾幗心向黨·百年正輝煌〞主題活動(dòng)、全國(guó)“土地日〞知識(shí)比賽等黨建共建活動(dòng) XX 余次，取得了“企地共建促和諧、攜手并進(jìn)同發(fā)展〞的成效。建設(shè)“職工書屋〞，獲“全國(guó)工會(huì)職工書屋示范點(diǎn)〞榮譽(yù)稱號(hào)。
